Ausbildungsbetrieb:
Stadt Mönchengladbach

Mit über 3.700 Beschäftigten gehört die Stadtverwaltung Mönchengladbach zu den größten Arbeitgebern der Region. Bewirb Dich jetzt für eine der interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungen oder einen der dualen Studiengänge und werde Teil unseres Teams! Ob in der Verwaltung, bei der Feuerwehr, im sozialen oder im gewerblichen Bereich – es gibt viele Fachbereiche, in denen Du die Stadt mitgestalten und für ein funktionierendes Miteinander sorgen kannst.

 

Wir bieten Dir:
✔    abwechslungsreiche Aufgaben in der Praxis
✔    fundierten Theorieunterricht
✔    eine attraktive Ausbildungsvergütung

✔     zusätzliche Altersversorgung bei Beschäftigten
✔    flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit schon während der Ausbildung
✔    ein vergünstigtes Deutschlandticket
✔    ein Laptop ab Beginn der Ausbildung
✔    sehr gute Übernahmeperspektiven
✔    betriebliches Gesundheitsmanagement mit gemeinsamen Aktivitäten
✔    persönliche Qualifizierungs- und Karrieremöglichkeiten
✔    vielfältige Einsatz- und stetige Veränderungsmöglichkeiten
✔    einen krisensicheren Arbeitsplatz

 

Hinweise zum Ausbildungsangebot der städtischen Tochtergesellschaften findest Du auf unserer Homepage.

 

Kontakt

Stadt Mönchengladbach

Maria Bihn (Ausbildungsleiterin)
Tel.: 02161 25-3045

Ansprechpartner*in:

Der Oberbürgermeister, Fachbereich Personalmanagement

41050 Mönchengladbach

 

Kontaktformular

Bildungs- und/oder Stellenangebote (m/w/d)

  • 112 MEDIC – Notfallsanitäter/in und Brandmeister/in (kombiniert)
  • 112 DIRECT – Brandmeister/in
  • Praxisintegrierte Ausbildung zur/zum
    •  Erzieher/in
    • Kinderpfleger/in
  • Fachangestellte/r für Medien- und
  • Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek oder Fachrichtung Archiv)
  • Hygienekontrolleur/in
  • Vermessungstechniker/in
  • Vermessungstechniker/in mit anschlie­ßendem Vollzeitstudium (Geodäsie)
  • Verwaltungsfachangestellte/r
  • Verwaltungsfachangestellte/r - Öffentliche Ordnung
  • Verwaltungswirt/in (als Stadtsekretäranwärter/in)

 

  • Allgemeine Verwaltung (B. A./B. LL.)1)
  • Soziale Arbeit (B. A.)
  • Verwaltungsinformatik (B. A.) 1)

 

    1)als Stadtinspektoranwärter/in oder im Beschäftigtenverhältnis(auch in Teilzeit möglich)

Vorausgesetzter Schulabschluss:

*Berufsbildungsreife / erweiterte Berufsbildungsreife / Hauptschulabschluss / Mittelschulabschluss / Erster allgemeiner Schulabschluss

**Mittlerer Schulabschluss / Realschulabschluss / Fachoberschulreife

***Abitur / Fachhochschulreife

Bildungs- und/oder Stellenangebote (m/w/d)

  • 112 MEDIC – Notfallsanitäter/in und Brandmeister/in (kombiniert)
  • 112 DIRECT – Brandmeister/in
  • Praxisintegrierte Ausbildung zur/zum
    •  Erzieher/in
    • Kinderpfleger/in
  • Fachangestellte/r für Medien- und
  • Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek oder Fachrichtung Archiv)
  • Hygienekontrolleur/in
  • Vermessungstechniker/in
  • Vermessungstechniker/in mit anschlie­ßendem Vollzeitstudium (Geodäsie)
  • Verwaltungsfachangestellte/r
  • Verwaltungsfachangestellte/r - Öffentliche Ordnung
  • Verwaltungswirt/in (als Stadtsekretäranwärter/in)

 

  • Allgemeine Verwaltung (B. A./B. LL.)1)
  • Soziale Arbeit (B. A.)
  • Verwaltungsinformatik (B. A.) 1)

 

    1)als Stadtinspektoranwärter/in oder im Beschäftigtenverhältnis(auch in Teilzeit möglich)

Vorausgesetzter Schulabschluss:

*Berufsbildungsreife / erweiterte Berufsbildungsreife / Hauptschulabschluss / Mittelschulabschluss / Erster allgemeiner Schulabschluss

**Mittlerer Schulabschluss / Realschulabschluss / Fachoberschulreife

***Abitur / Fachhochschulreife